深圳龙华区面向应届生招聘幼儿园教师公告- 深圳城事攻略

为补充龙华区公办幼儿园师资力量，深圳市龙华区教育局将面向2024届应届毕业生公开招聘公办幼儿园教师(人员性质为非在编合同制聘用人员)74名。

招聘对象、条件及有关要求

(一)招聘对象

2023年9月1日至2024年8月31日期间毕业的普通高等学校毕业生，且符合本公告及报考岗位所要求条件的人员均可报考。

(二)岗位基本聘用条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵纪守法，品行端正;

3.具有履行岗位职责的身体、心理条件;

4.符合本公告及《招聘教师岗位表》所规定的资格条件。

(三)有关要求

1.对报考人员身份和范围的界定;

普通高等教育取得本科(含)以上学历及学士(含)以上学位的2024届优秀应届毕业生(即2023年9月1日至2024年8月31日期间毕业的应届毕业生)，报到时须提供学历学位证书及验证报告。

留学归国人员取得相应本科(含)以上学历及学士(含)以上学位的2024届优秀应届毕业生(即2023年9月1日至2024年8月31日期间毕业的毕业生)，通过考试、考察和体检后，必须凭《国外学历学位认证书》办理聘用手续。

2.对报考专业的有关要求;

报考者的所学专业必须与岗位要求一致。判断专业是否相符可参考《专业参考目录》(附件2)。

3.职业资格和能力要求;

所有考生报名时需提供教师资格证，如报名时暂无法提供，须承诺2025年8月31日前取得教师资格证，届时无法提供的将取消聘用资格。考生未取得教师资格证的，不予办理聘用手续。

4.对报考年龄的要求;

最高年龄限制统一为35周岁以下(即1988年5月13日之后出生)。

(四)有下列情况之一的，不予接受报考

1.受行政开除处分未满五年或其他行政处分正在处分期内的;

2.因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的;

3.被依法列为失信联合惩戒对象的;

4.近两年内，在广东省公务员、事业单位招录(聘)考试中存在违纪行为的;

5.聘用后即构成回避关系的;

6.未完成教学大纲规定学习内容的结业生、肄业生;

7.在读的非应届普通高等院校毕业生;

8.非地方班的军队院校应届毕业生;

9.现役军人;

10.法律法规规定不宜聘用的其他情形。

报考

(一)报名方法及时间

采取网上报名的方式。请考生自本公告发布之日起，于每天8:00-20:00登录深圳市龙华区教育系统按要求填写报名表，提交相关信息后，将由专家组于后台进行预筛选，通过预筛选的考生打印报名表，凭身份证及报名表参加相应考点资格审查。未通过预筛选的考生，建议不要前往现场。长沙考点报名时间截止至现场资格审查前两天17:00。

(二)报名注意事项

考生可报考长沙考点的1个岗位，报名时间截止前允许线上修改报名信息2次，修改报名信息的考生需在网上重新提交，等待审核结果。

资格审查

(一)时间及地点

1.设立“长沙”资格审查及面试点;

请考生按照公告要求，通过网上报名审核后，备齐报名表、个人简历、相关证件原件及复印件等应聘材料参加相应考点资格审查，通过资格审查方能进入后续招聘环节。

2.长沙考点资格审查及面试时间、地点另行通知，请密切关注“龙华教育”公众号消息及留意手机短信。

(二)审查方式

进行现场资格审查，考生须按公告要求备齐材料，参加资格审查。

(三)审查材料

1.龙华区公办幼儿园应聘报名表(附照片);

2.身份证;

3.学历学位证书及验证报告;

说明：2024届本科生暂时无法提供学历学位证书及验证报告，请提供毕业生推荐表(函)(加盖学校“毕业生分配办公室”或“学生就业指导中心”或“学生处”公章，研究生的推荐表加盖“研究生院<处>”的公章)或院系推荐意见;2024届研究生还需提供本科毕业证书、学位证书。

4.教师资格证;

如报名时暂无教师资格证，考生需签订承诺书(附件3)，承诺2025年8月31日前取得教师资格证，届时无法提供的将取消聘用资格。考生未取得教师资格证的，不予办理聘用手续。

5.荣誉证书等材料;

材料请统一使用A4纸，并在材料右上角标注序号，按序号顺序进行排列。其中，报名表、承诺书收原件，其他材料验原件收复印件。

6.其他要求;

(1)报考人员所提供的审查材料必须齐全且保证真实，如材料不齐或弄虚作假，不予进入面试;

(2)报考人员须本人按时到达现场进行资格审查和面试;

(3)资格审查只是对报考人员提供材料的初步审查，最终以办理聘用手续时的审查结果为准;

(4)现场审查不合格的，不予进入面试。

面试

(一)面试时间及地点

面试时间在现场资格审核结束后开始。面试地点与现场资格审查地点一致，通过现场资格审查的考生直接进入现场面试环节。

(二)面试组织及面试形式

面试由深圳市龙华区教育局负责组织，分现场答辩与才艺展示两部分。本次招聘采取面试直接确定拟聘人选的方式。

确定入围拟聘人选

面试合格线90分，面试成绩90分及以上的考生依面试成绩从高分到低分排序，按照该岗位聘用人数等额确定入围体检人员。面试成绩相同的，以专家组最后评议结果为准。如有考生放弃，可进行递补(面试成绩90分以上的考生中依面试成绩从高分到低分进行递补;面试成绩相同的，以专家组最后评议结果为准)。区教育局在招聘过程中会根据实际报名情况进行岗位调整，以最终录取结果为准。